În timp ce multe companii mari cer angajaților să revină la birou, Dropbox păstrează modelul de lucru remote complet, considerând că acesta aduce beneficii semnificative, scrie Euronews.
Compania americană afirmă că sistemul „virtual-first”, implementat în 2020, a devenit parte integrantă a culturii organizaționale și nu intenționează să revină la modelul clasic de lucru, conform declarațiilor din sursa citată.
Dropbox a respins sistemul hibrid, considerând că este cea mai proastă variantă, după cum a declarat Melanie Rosenwasser, directorul de resurse umane.
Aceasta a explicat că mulți angajați pierd timp pe drum doar pentru a participa la ședințe online, deoarece colegii lucrează din alte locații.
De ce susține Dropbox munca remote și ce beneficii aduce Modelul remote adoptat de Dropbox a dus la reducerea spațiilor de birouri tradiționale și la crearea așa-numitelor „Dropbox Studios”, locații mai mici pentru întâlniri și activități de echipă.
Citește articolul complet pe AcuNews
Deschide articolul →