Microsoft a lansat o ofertă de plecare voluntară pentru angajații din întreaga lume, având în vedere aproximativ 60.
Această măsură, care include și funcții de conducere, face parte dintr-un plan de reducere a cheltuielilor.
Amy Coleman, directorul de resurse umane al firmei, a informat angajații că această propunere reprezintă un element crucial al strategiei de adaptare la schimbări, având ca obiectiv creșterea flexibilității în carierele acestora.
Oferta va fi accesibilă angajaților din anumite echipe din SUA, Canada, India și Regatul Unit, pentru cei cu nivel 70 și sub.
Detalii despre oferta de plecare voluntară Se estimează că în jur de 60.
Citește articolul complet pe AcuNews
Deschide articolul →